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基本信息 |
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个人相片 |
姓 名: |
徐艳金 |
性 别: |
男 |
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政治面貌: |
共青团员 |
学 历: |
大专 |
民 族: |
汉 |
年 龄: |
34 岁 |
身 高: |
175 CM |
体 重: |
80 KG |
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求职意向 |
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求职类型: |
全职 |
要求月薪: |
面议 |
希望职业: |
经营/管理类 - 不限 |
希望职位: |
副总/厂长/经理 |
工作经验: |
不限 |
技能特长: |
工厂管理 |
自我评价: |
1、本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;执行力强;
2、工作认真负责、积极主动、能吃苦耐劳、敢于承担压力、勇于创新、上进心强;
3、有较强的组织能力和团队协作精神;
4、具有较强的适应能力;纪律性强;
5、工作积极配合,意志坚强,具有较强的无私奉献精神;
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教育情况 |
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时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
1998-09 - 2001-07 |
江西师范大学环境资源科学系 |
计算机技术与应用 |
大专 |
专业描述 |
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培训经历 |
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时间 |
培训机构 |
培训地点 |
2008- - 2012 |
中山冠智达 |
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培训课程 |
获得证书 |
ISO体系 |
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详细描述 |
1.2008年:由中山冠智达负责培训通过获 14000内审员资格证书 2.2009年:由小榄劳动局培训并获“安全主任”证书 3.2010年:公司内部组织TS16949培训(PPAP),能熟练运用及操作此标准。 4.2012年:由中山冠智达负责培训通过获ISO14000内审员资格证书
证书 |
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工作经历 |
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2007-03 - 2017/03 |
中山泰腾照明有限公司 |
中外合资 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
汽车/摩托车(制造/维护/配件/销售) |
组装部 |
厂长 |
为了小孩的教育问题 |
工作描述 |
2007/3----2017/3 中山泰腾照明有限公司 厂长
主要产品:商业照明
主要工作职责:
1、负责生产、品质、制造改善、人力、战略规划等统筹管理。
2、根据公司的发展目标和市场导向,制定年度生产、人员、设备配套计划。
3、管控、协调生产过程中的各个环节,保证产品按时按质按量完成。
4、根据工作计划,优化生产制造流程和岗位配置,提高生产效率,控制和降低生产成本。
5、完善和执行内部培训机制、建立绩效考核及奖励机制。
6、运用QC七大手法、4M1E、TQM、PDCA管理方式对工作上改善及要求。
7、结合公司总体要求编制部门每年的预算(人力、薪资、设备、物料成本、其它耗材等)。
8、每月对比总结各部门(数据统计分析结果)。
9、建立部门各岗位职责及制定部门管理指标(KPI值)。
10、 完善内部作业流程及制定产线标准法作业。
11、 注重内部安全生产监督及要求。
2017/3/20---至今 中山乐派光电科技有限公司 副总
工作职责:
1、根据总经理提出的战略目标,组织制定公司中长期发展战略与经营方案,并推动实施。规划、指导和协调公司各职能部门的管理与组织建设工作
2、负责工厂体系建设和制度建立、推进。
3、维持工厂正常运行,推动公司不断发展和变革。
4、全面管理(生产、PMC、采购、品质、仓库、工程技术、人事行政)部门并监督执行。
5、例行性向总经理报告工作上的各项进展事宜。
6、协助完成年度销售目标(细分至各月份中的达成状况跟进).
7、完善公司ISO9001体系文件和主导ERP系统的推行,安全生产要求及监督执行。 |
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